搜索结果: 16-30 共查到“人物 管理心理学”相关记录50条 . 查询时间(0.421 秒)
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杭州师范大学教育学院硕士生导师周厚余副教授(图)
杭州师范大学教育学院 硕士生导师 周厚余 副教授 管理心理学
2019/4/1
周厚余,女,应用心理学博士,副教授,硕士生导师,浙江大学心理系博士研究生毕业。研究方向是管理心理学,人力资源管理,心理健康教育,教师教学心理,学生学习心理辅导。不同学生群体、职业人群体心理健康,情绪管理,压力应对,人际适应,主动性行为,创新创业行为、人与环境适合,领导行为、职业生涯规划等个体研究水平的问题诊断及适应行为策略;此外还研究盈利性和非盈利性组织主动性行为,创新行为等群体与组织水平的问题诊...
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西昌学院旅游与城乡规划学院马燊副教授(图)
西昌学院旅游与城乡规划学院 马燊 副教授 管理学
2019/3/26
马燊,女,彝族,副教授。从事管理学的教学和研究,长期担任《管理心理学》《公关关系》《组织行为学》等课程的教学,教学效果优秀。发表论文20余篇,主编参编教材4部。
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湖南师范大学教育科学学院硕士生导师王国猛副教授(图)
湖南师范大学教育科学学院 硕士生导师 王国猛 副教授 管理心理学
2018/6/6
王国猛,男,1975年出生,湖南益阳人,应用心理学博士(教育学),副教授,心理学硕士生导师,主要研究管理心理学与人力资源管理、心理健康教育。曾任南京大学商学院工商管理博士后流动站博士后研究员,从事管理心理学与人力资源管理方向博士后研究工作,曾多次参与全国心理学会学术会议、全国行为科学学术会议、中国管理学年会等学术会议。
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湖南师范大学教育科学学院硕士生导师屈卫国副教授(图)
湖南师范大学教育科学学院 硕士生导师 屈卫国 副教授 管理心理学 社会心理学
2018/6/6
屈卫国,男,1971年生,湖南衡阳人,心理学博士(基础心理学),副教授,心理学硕士生导师。主要研究管理心理学、社会心理学和心理健康教育。现任(湖南师范大学心理学系主任,湖南省社会心理学会副秘书长)。大学生羞耻感与教养方式的相关研究《心理学进展》,基于模糊逻辑的团队胜任特征评价研究《文史博览》
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湖南师范大学教育科学学院硕士生导师陈虎强副教授(图)
湖南师范大学教育科学学院 硕士生导师 陈虎强 副教授 管理心理学
2018/6/6
陈虎强,男,1964年生,湖南长沙人,理学硕士,副教授,应用心理学硕士生导师。主要研究管理心理学、人力资源管理和社会心理学。掌握影响课堂教学的社会心理因素,增强教育实效《湖南师范大学社会科学学报》,论面子观念——一种中国人典型社会心理现象的分析《湖南师范大学社会科学学报》
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湖南师范大学教育科学学院硕士生导师章淑慧教授(图)
湖南师范大学教育科学学院 硕士生导师 章淑慧 教授 管理心理学
2018/6/6
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中国科学院大学经济与管理学院刘蓉晖副教授(图)
中国科学院大学经济与管理学院 刘蓉晖 副教授 应用心理学 人力资源管理 心理健康促进
2018/5/31
刘蓉晖,中国科学院大学管理学院副教授,心理健康教育中心主任,美国罗彻斯特大学医学中心院外教师。 研究领域:应用心理学;人力资源管理;心理健康促进;金融心理学。
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天津工业大学管理学院硕士生导师朱士凤副教授(图)
天津工业大学管理学院 硕士生导师 朱士凤 副教授 心理健康 军事理论
2018/5/21
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西安科技大学管理学院孙林辉副教授(图)
西安科技大学管理学院 副教授 孙林辉 工业工程 人因工程 管理心理与行为
2018/1/15
孙林辉,副教授,西安科技大学管理学院,他的主要研究方向:工业工程、人因工程、管理心理与行为、人力资源管理、生产运作与管理。主要成果:[1]Lin-Hui Sun*,Kai Cui,Ju-Hong Chen,Jun Wang,Xian-Chen He,Some results of the worst-case analysis for flow shop scheduling with...
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陈捷,女,心理学硕士,北京中医药大学副教授,硕士生导师。主持或参与国家科技部、卫生部、北京市中医管理局、北京社会心理研究所课题10余项。发表论文多篇,清华大学出版社、中国中医药出版社、人民卫生出版社、科学出版社等出版的《心理咨询师考前冲刺(技能、论文写作全攻略)》、《医学心理学》、《大学生心理健康》、《管理心理学》、《大学生就业指导》、《人力资源管理》等教材中任主编、副主编和编委十余部。研究方向:...
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屠荣生,华东师范大学心理与认知科学学院应用心理学系副教授,硕士生导师。主持项目:1.企业管理咨询公司的客户心理和营销策略(横向课题)。2.团体心理训练(校研究型教学建设项目)。3.2013上海市属高校新教师培训教师教学行为项目。代表性论文:1.《罗夏墨迹测验在大学生心理诊断中的实证研究》。2.《上海高校免费师范生教师职业价值观与职业态度调查》。3.《批评员工的六步法》、《表扬员工的九制秘方》 。4...